10月16日上午，阎良区应急管理局组织全体在编干部召开工作会议，系统部署近期重点任务，凝聚单位合力。
会议首先，组织开展科级干部试用期满考核，依据考核标准对试用期干部履职表现进行全面评估，为干部队伍建设夯实基础。其次，会议宣布了人员调整相关决定，强调全体干部要强化大局意识，秉持“单位一盘棋”理念，快速适应岗位新要求，确保各项工作衔接顺畅、高效推进。最后，会议梳理总结近期工作，肯定阶段性成效的同时，深入剖析存在的问题与不足。
会议强调，一是聚焦主责主业，持续加强应急综合执法工作，提升执法能力素质和专业性；二是锚定长远发展，扎实推进“十五五”项目谋划，为应急管理事业高质量发展储备动能；三是精心备赛市局应急执法比武活动，以赛促学、以赛提能，展现队伍良好风貌；四是狠抓年度收官，全面梳理2025年工作完成情况，靶向补齐短板弱项，坚决守牢安全底线，确保年度目标圆满达成。
